(目的)

第1条　この規程は、地方公務員法(昭和25年法律第261号)第17条第4項の規定に基づき、一般競争試験により適当な職員を確保できない場合に、職員を選考により採用することについて、必要な事項を定めるものとする。

(選考対象者)

第2条　選考の対象者は、公募及び推薦により、町長が次の各号の者の中から選定する。

(庁議による推薦)

第3条　庁議は、受験者を推薦することができる。

(選考採用試験)

第4条　職員を選考で採用する場合、町長は、募集期間を設定して公募した者及び庁議が推薦する者について、次の試験を実施する。

(試験の内容)

第5条　各試験は、それぞれの職務について行う。

(緊急を要する場合の試験)

第6条　緊急を要する場合、資格を必要とする職種については、第2条各号のいずれかの者を第4条の教養試験、実技試験を実施せずに面接だけで選考審査会にかけることができる。

(合否の判定)

第7条　最終的に合否を判定するために選考委員会を設置する。